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為檢驗(yàn)2019屆見(jiàn)習(xí)生一年來(lái)的工作成果，促進(jìn)青年員工在崗位上迅速成長(zhǎng)，6月23日，廣西建工集團(tuán)聯(lián)合建設(shè)有限公司第五分公司組織開(kāi)展2019屆見(jiàn)習(xí)生考核活動(dòng)。

本次考評(píng)以筆試為主，由各科室負(fù)責(zé)人擔(dān)任評(píng)委，對(duì)新員工考核表現(xiàn)進(jìn)行打分。筆試結(jié)束后，新員工們從工作總結(jié)、成長(zhǎng)感悟、下一步工作計(jì)劃及未來(lái)職業(yè)規(guī)劃四個(gè)方面進(jìn)行了述職匯報(bào)。分公司將根據(jù)考核成績(jī)對(duì)2019屆見(jiàn)習(xí)生進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，并結(jié)合平時(shí)工作表現(xiàn)與考核結(jié)果制定針對(duì)性的人才培養(yǎng)計(jì)劃，合理安排相應(yīng)工作崗位。

分公司黨支部副書(shū)記、副經(jīng)理李志偉在考核座談會(huì)上要求，新員工要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能及時(shí)解決問(wèn)題，牢固樹(shù)立大膽工作、銳意創(chuàng)新的思維，合理制定職業(yè)規(guī)劃，把自己培養(yǎng)成既精通技術(shù)又懂得項(xiàng)目管理的綜合性人才。

分公司副經(jīng)理、安全總監(jiān)葉海生，各科室負(fù)責(zé)人、南寧片區(qū)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人參加本次活動(dòng)。